Interim oplossingen
Tijdelijk extra capaciteit nodig? Wij springen bij voor de periode die jij nodig hebt.
Soms heb je snel extra capaciteit nodig. Een collega die langdurig uitvalt, een piekperiode, of een vacature die niet snel genoeg wordt ingevuld terwijl het werk gewoon doorgaat. Je hebt dan geen tijd voor een lang wervingstraject, maar wel behoefte aan iemand die meteen kan schakelen.
Wij springen bij, voor de periode die jij nodig hebt, met kennis van zaken en zonder lange inwerktijd.
Voor wie is dit
Voor organisaties die op korte termijn HR-capaciteit nodig hebben, tijdelijk of overbruggend, ongeacht of ze al een eigen HR-afdeling hebben.
Wat we oppakken
- Volledige invulling van een HR-rol tijdens afwezigheid
- Extra capaciteit tijdens piekperiodes
- Overbrugging tot een vaste invulling gevonden is
- Ondersteuning bij een specifieke uitdaging die tijdelijke versterking vraagt
Hoe het werkt
Van eerste gesprek tot nette overdracht. Vier stappen, zonder gedoe.
Stap 1Kennismaking
We bespreken de situatie en de urgentie, zodat meteen helder is wat er nodig is.
Stap 2Snelle start
We starten op het moment dat het jou uitkomt, afgestemd op jouw tijdlijn.
Stap 3Volledige integratie
We draaien mee in jouw team en processen, met korte lijnen en zonder lange inwerktijd.
Stap 4Soepele overdracht
Bij afronding dragen we netjes over, zodat niets tussen wal en schip valt.
Wat levert het jou op?
Continuïteit. Het werk gaat door, ook als er tijdelijk een gat valt. Geen vertraging, geen extra druk op de rest van het team.
Veelgestelde vragen
- Hoe snel kunnen jullie starten?
Dat hangt af van de situatie, maar we schakelen snel. In de meeste gevallen kunnen we binnen korte tijd aan de slag. - Voor hoe lang kan ik iemand inzetten?
Dat bepaal jij. Van een paar weken tot langere tijd, afhankelijk van wat er nodig is. - Kan de interim-oplossing overgaan in een vaste samenwerking?
Ja, mocht je na de interim-periode structurele ondersteuning willen, dan bekijken we graag samen wat daarbij past, bijvoorbeeld HR in huis.
